為什麼搜尋將被淘汰:在內容被淹沒的網路世界,策展才是王道

by Steven Rosenbaum
譯 者:黃貝玲
出版社:McGraw-Hill
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)


前言

在我把這本書交給出版社之前,進行最後一次校閱時,我頓時有一層覺察。

這本書正是一份「策展」的結果。

它是一個編輯流程的結果,但卻又不像我過去曾經經歷過的任何事。在與我過去不曾遇過,或不熟悉的這許許多多極為聰明且思想極為豐富的人們接觸時,我發現他們每個人都思考過策展(curation)這個概念,並圍繞著這個概念形塑自己的工作願景。

傑夫.帕爾弗(Jeff Pulver)這位自九歲起便能預見未來的連續創業家,視他規劃的研討會是一種策展行為。他挑選日期、地點、講師,甚至包括他希望看到的出席者。他將他熟習且信任的人,以及那些在他稱之為「現在」(now)網路(經由推特最佳化的即時資料)上,從事重要且能振奮人心之事的新人的聲音,揉合在一起。傑夫是策展領域裡的一位卓越人士,你可以透過這本書深入了解他的構想。

艾絲特.戴森(Esther Dyson)不但是一名創造者,也是一名策展人(curator)。她在健康照護、科技、隱私、國際關係及創新等領域的成就,讓她成為當今最多產的連接者。艾絲特匯聚、分享知識的決定,是不可思議的。身為具開創性的個人電腦論壇(PC Forum)研討會創辦人,她早在網際網路成為大眾實用工具之前,便有能力讓世界上才智最非凡的一群人齊聚一處。她分享的內容,甚至包括她熱愛的每日晨泳。無論她人身處世界上哪個角落,她都會將晨泳的泳池照片張貼在Flickr上,與大家分享。她認為,這就是一種內容創造的行為(bit.ly/curate10)。

伊莉莎白.薛拉特(Elizabeth Schlatter),是本書少數幾位名片上真的印有「策展人」的人士之一。她是學術界及博物館專業人士,在這過去相當單純的專業領域裡所發生的巨大變化,不僅賦予她能量,也讓她面臨許多挑戰。當她發現「策」展這個字廣為許多不具博士學位的人所採用時,她決定進一步探究、了解確切發生了什麼事。就像任何一位傑出的學術人士,她做研究,她和同事及各式各樣採用策展這個字的人對談。策展的新人氣,對她的同僚們有什麼好處嗎?或者,就像有人告訴她的,這只會「淡化」了才能及其重要性?這是一個值得探索的問題。

羅伯.史科博,是一位無所不在的科技部落客及影片製作者。史科博是以他的部落格Scobleizer.com最為人所知,那是他當年還在微軟擔任科技文件編輯人員(technical evangelist)時,便已經開始的部落格。史科博宣稱,策展是下一個「億萬」商機,並對關於報導矽谷科技新聞,他是否應該「創造或策展」說出自己的疑惑。史科博表示,策展人是「資訊化學家,他或她以建構資訊分子(info-molecule)的方式把原子混合在一起,然後再為該分子增添價值。」

艾莉莎.斯柯達托(Alexa Scordato)是我所認識最聰明的年輕人。她之所以聰明,因為她非常了解自己有多幸運,能夠出生在這個後數位世界。她描述自己是出生在《生活日報》(Live Journal;透過網際網路提供寫作的虛擬社群服務),在臉書(Facebook)環境中成長,在LinkedIn施展她的專業,並透過推特持續和朋友及客戶對話。她「永遠在線」(always on),並花相當多時間思考,向試圖將他們的世界觀轉譯至「新連結的數位、策展-內容」世界裡的年輕人們,尋求「反向教導」(reverse mentor)的需求。

安德魯.布勞(Andrew Blau)是一名媒體分析師、思想家,以及情境模擬規畫師(scenario planner),同時也是全球企業網路(Global Business Network, GBN)的共同總裁。全球企業網路和公司行號及非營利組織攜手合作,在面對諸多來自有關於它們自身未來、產業未來,亦或是這整個世界的未來的不確定性,不僅相當適應並從中成長茁壯。資料產出的大幅改變,加上大量湧自既新且不可靠來源的內容,無疑帶來了極大的不穩定。安德魯在二○○四年,針對獨立媒體的未來所做的情境模擬,即預測了深不可測的改變,如果你現在再讀它(bit.ly/curationnation2),可發現它就是未來六年的路徑圖。下一章布勞會看到什麼呢?策展顯然扮演著重要的角色。

上述這些人,只是我為了撰寫本書而訪談的七十名受訪者中的六名。從企業領導人,像是新聞集團(News Corp)的強納森.米勒(Jonathan Miller),到愛德曼公關公司(Edelman)的史提夫.魯貝爾(Steve Rubel);從女性新媒體BlogHer的莉莎.史東(Lisa Stone),到網路廣告代理業者數據機媒體公司(Modem Media)的尚-菲利浦.馬修(Jean-Philippe Maheu);還有全球公認的內容策劃意見領袖之一的腦力交流公司(Brain Traffic)克里斯汀娜.哈沃森(Kristina Halvorson)。一群由品牌業者與電子零售業者組成的開創性族群,像是網路鞋店Zappos.com的謝家華(Tony Hsieh)及百事可樂(Pepsi)的波寧.博夫(Bonin Bough)。在這個同時存在「有目的地」及「不小心地」分享的年代裡,隱私成了關鍵議題,為此,「隱私未來論壇」(Future of Privacy Forum)的朱爾斯.波隆奈斯基(Jules Polonetsky)及史丹佛大學(Stanford University)的勞倫.吉爾曼(Lauren Gellman)是相當重要的聲音。此外,還有一群包括新生代及舊一代的內容創作者--有些已張開雙手擁抱消費者策展這個新年代,有些則還在掙扎適應中。美國線上團隊正努力思考「內容」這項議題,而《紐約雜誌》(New York Magazine)的麥克.席爾柏曼(Michael Silberman)及讀者文摘協會公司(Reader’s Digest Association)旗下《美食雜誌》(Taste of Home)的芮妮.佐登(Renee Jordon)等人,則致力探索如何以令人振奮的新方法,揉合具創造的、貢獻的及策展的內容。

當然,策展不是沒有批評者。馬克.古班(Mark Cuban)或許是其中色彩最鮮明的一位,他聲稱策展人全都是「吸血鬼」,並享受德古拉伯爵(Count Dracula)旗下媒體的所有目光。還有安德魯.基恩(Andrew Keen),他對這些業餘人士的控訴,為他在古班身邊贏得一席永久的席位。他認為,策展只是自由主義菁英們假藉民主之名、行掌控對話之實的另一種作為。不過,那些熱切指正的聲音,也向來不虞匱乏:行銷大師賽斯.高汀便很高興戳破古班的論述。二○○六年首次出版無法預測但有先見之明的《混沌理論》(Chaos Theory)一書的鮑柏.嘉菲爾德(Bob Garfield)也表示,品牌與廣告之路前充滿了複雜與危險。

我們活在數位世界,這是事實。你可以在這個數位世界裡,報導、蒐集、匯聚並編輯一本書,這更是無庸置疑的。但是,在此我必須把這一切歸功於,讓這本探討網路迅速發展主題的書籍得以順利出版的夥伴與科技,尤其這本書又缺乏製作所需的前置時間與資源。

作者簡介

史蒂芬.羅森鮑姆

創業家、製片人兼數位策展人。他製作過MTV音樂頻道一個由觀眾提供影片的開創性節目《MTV Unfiltered》,此外,他也執導過獲獎的九一一記錄片《九月的那七天》(7 Days in September)。羅森鮑姆是網際網路最大的即時影片匯聚與策展引擎--Magnify.net的執行長。目前住在紐約市。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

素人股神操盤手:散戶狠賺1200%的犀利投資術
by Matthew Schifrin
譯 者:黃貝玲
出版社:McGraw-Hill
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

 


由《富比士》雜誌的編輯,耗時10年,從5000萬名業餘的線上投資人挑選出10位素人股神,一一訪談並把這些人的故事記錄下來。

想看卡車司機如何用常識專攻生技股,大賺573%嗎?想看第一次約會還把剩餘食物打包回家的節儉男人,自創的「起死回生投資法」如何滾出1200%獲利嗎?

窮到爆的浪子,流浪半世紀的人生體會,居然可以變成一極棒的投資心法,讓他鹹魚翻身住豪宅。一個愛車成痴的超跑哥,莽撞投資中國鞋業大虧96%,卻又在中國能源公司大賺670%。

※素人股神練出手感,包準你大呼神奇的投資術※

大賺1200%的起死回生投資法

只求溫飽的柯札,外表長得像書呆子(有人說長得像電影演員吉米史都華),40歲那年靠報紙廣告版找到真愛,第一次約會還把剩餘食物打包回家的節儉男人,自創「起死回生投資法」,對於「計算帳面價值」有與眾不同的見解。2007年趁著次貸危機,分批買進中最受民眾唾棄的其中一家公司,奇蹟似的大賺1200%。

用常識專攻生技股,大賺573%的卡車司機

從小和母親相依為命的傑克,從未完成大學教育,也沒有接受過正式財務訓練,利用開車送貨的時間猛聽新聞,休息的空檔就上網研究股票。2007年艾歐麥生技公司的新藥在第一階段實驗出現問題,股價暴跌至1美元以下,看遍生技業大風大浪的傑克深諳,藥品從試驗至上市的過程很少是直線的,艾歐麥生技公司的新藥只要加強劑量,市場前景保證大好,傑克從0.92美元開始大量買進,同年五月以6.27美元全部賣出,獲利近600%。

「零」闖出深度價值,半世紀的體會讓浪子鹹魚翻身住豪宅

50歲之前都活在貧窮邊緣的李斯,血液中隱藏著四處為家的因子,打零工賺錢、投入下一場冒險、身無分文再從零開始。年過半百的李斯,蛻變成務實的獨到的深度價值投資法,使他平倉股票部位有89%都有正報酬。

成也中國敗也中國的超跑

愛車成痴的希爾,即使目前已經有上億身價,至今卻不曾買過一輛新車,最珍藏的車是一輛在拍賣網站上低價得標的紅色奧迪跑車,他喜歡駕馭的快感就如同中國市場的難以預測。希爾在中國鞋業的投資,讓他大虧96%,是有始以來賠得最慘的一次,秉持著「一輩子只需要做對幾件事」的精神,後來又在中國能源公司大賺670%。

更多勁爆的素人股神手感故事,請見內文連載。

作者簡介

馬修.薛福林(Matthew Schifrin)

投資心法傳承自巴菲特、坦伯頓、林區及約翰.博格等傳奇天王。

富比士媒體公司副總裁及投資組編輯,負責《富比士》雜誌的資金、投資及個人財務類等內容,以及Forbes.com上的「聰明投資」及「財經顧問網路」(Financial Adviser Network)單元,同時管理富比士電子報及iConference線上論壇,他也是Forbes.com「富比士評比最佳網站」的發起人。

文章多次登上《富比士》雜誌封面,曾獲美國「國家雜誌獎」提名,也經常擔任投資類研討會講師,並多次受邀上電視及電台。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(2) 引用(0) 人氣()

誰還需要MBA

by Srikant M. Datar、David A. Garvin、Patrick G. Cullen
譯 者:黃貝玲、閻蕙群
出版社:時報出版
購買此書 中文版(連結至博客來網路書店)

徘徊十字路口的商學教育你還需要念MBA嗎?

深切檢討商學教育現況,指出商學院的未來藍圖「商學院面臨信念試煉!」

「該是商學院重修的時候了?」這類報紙標題清楚說明了,商學教育正在一個很大的十字路口上。過去幾十年來,一流名校的MBA學位就幾乎保證可以進到最頂尖的企業、享有光明的前途。如今世界變了,MBA學位也不再是金飯碗的保證,MBA學程也必須跟著改變。

世界經濟飛速變化、學界和業界猛烈抨擊,再加上全球金融秩序崩解,使得商學教育走到了關鍵的十字路口。商業界出現了重大改變,企業高階主管和人資人員對於傳統商學教育的質疑,也日漸加深。他們的疑慮何在?最主要在於,MBA學程並沒有給予學生必要的高度文化意識以及全球觀。

近來剛出校門的MBA們,缺乏必要的領導技能,而創意和批判思考,也必須獲得更高的關注。各校對這項挑戰的因應方式,將決定它們未來的角色……當然也決定了未來的地位。

在這本引人入勝又權威的指標性著作之中,作者:

● 記錄了對於商學院日益加劇的集體憂慮,並蒐集大量資料,廣泛訪問了各名校商學院院長和高階主管,並且深入分析目前商學研究所教育的課程和新興趨勢。

● 提出個案研究,說明目前領先的MBA學程,如何開始自我改進、提升。

● 提出具體建議,解釋商學院可以如何克服伴隨改進而來的挑戰,包括爭取具備新技能的師資,以及試驗新的教學方法等。

在這本指標性的著作中,作者找出未來的8大商業需求,而這些需求正是目前各商學院在教學上所不足的。作者同時指出,這些未被滿足的需求對商學院來說,其實也正是改革的機會,藉以調整教學的內容與方式。

本書包含豐富的案例以及深入徹底的分析,揭示了為何商學院必須重新界定出未來的路,也提出了走出一片新天地的方法。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

50個問題吃定所有對手

by Steven Babitsky、James J. Mangraviti
譯 者:黃貝玲
出版社:時報出版
購買此書 
中文版(連結至博客來網路書店)

會問,你就贏!

只要懂得運用問題,不論要:打探底細、找到作決定的人、先發制人、限制對手空間、拉高自己姿態;還是要:把餅做大、爭取漂亮價格、突破僵局、順利成交、攻破對方心防,必勝武器就在你手裡!

問題,是策略性的進攻,也是攻擊性的防守

客人:最近生意怎麼樣?(探聽資訊)
店員:不好做,景氣不好。
客人:是喔……這個要1,000元?議價空間有多少?(爭取價格)
店員:買3組的話,2,500你可以接受嗎?(把餅做大、定錨效應)
客人:你知不知道,你競爭對手的價格比較低?(建立優勢)
店員:這要看你要的是品質還是價格?(保護價格)
客人:當然都要,2,400可以吧。你有沒有想過,如果你不接受會流失我這個客人?(心理戰術)
店員:這樣吧,如果你刷卡,2,400加3%手續費是2,472元。不如付現,算2,450,價錢我們各退半步,怎麼樣?(打破僵局)
客人:好,成交!

學會50個問題,隨身攜帶本書附贈的「問題」小手卡,攻守利器隨時在手,要什麼,就有什麼!

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

打造高績效健康照護組織

byJody Hoffer Gittell
譯 者:黃貝玲
出版社:McGraw-Hill
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

茱蒂.吉泰爾在《關係與績效》裡,揭櫫了《財星雜誌》稱之為「有史以來最成功的航空公司」的經營管理祕密。現在,這位暢銷書作者解釋如何將那些相同的原則運用於現在最重要、且日益複雜的產業─健康照護 (Healthcare)。

本書闡述「關聯式協調」(relational coordination)這項重要觀念──即透過共同的目標、共享的知識及相互尊重這層關係,協調彼此的工作。健康照護業錯綜複雜、各自為政,要達到協調極為困難。吉泰爾清楚說明,關聯式協調如何強化溝通,讓醫護人員得以提供病患高品質、高效率的照護。

你可以利用吉泰爾這套創新的管理方式改善品質、提升效率,更有效地和其他業者競爭。《打造高績效健康照護組織》帶領你一步步經歷這整個流程:

■ 找出組織內微弱的關聯式協調環節
■ 改造會阻礙關聯式協調發展的工作實務
■ 建構高績效工作體制,培養穩固、一致的跨科別關聯式協調

這本書包括個案研究,說明部分健康照護組織如何利用吉泰爾這套業經證實可行的工具著手改造自己。本書最後還探討阻礙高績效健康照護組織的產業層級障礙,並以此做結論,說明個別組織及其領導階層應該怎麼做才能支持徹底的變革。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

這一生為何而來:靈界導師的十門課

by Ainslie MacLeod
譯 者:黃貝玲
出版社:李茲文化
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

測試你靈魂的類型,請連至李茲文化「靈魂類型測試」網頁!

「這一生為何而來?」是個大哉問,每個人在生命的某一個時候,總會提出這個問題?只是我們從來不曾期待可以得到答案。有人開玩笑說,倘若人出生時可以附上一份說明書,一份類似「人生使用手冊」之類的東西,那該有多好。

現在真的出現了一本「人生使用手冊」,向你揭露來到這一生的目的。

寫這本書的人是靈媒安士利.麥克勞,他在找到他的人生目標──靈媒之前,是個成功的插畫家;這本書雖是他掛名作者,但事實上不算是他寫的,因為真正提供內容的是他的指導靈們,他只不過是一個傳遞的媒介罷了。

《這一生為何而來:靈界導師的十門課》(The Instruction)一出版就立即受到矚目,美國的脫口秀女王歐普拉因此邀訪這名靈媒作家。安士利的指導靈們在節目上「說」歐普拉的靈魂年齡是九級……靈魂居然有老少之分,這就是本書的第一門課。作者指出,靈魂得在一級中輪迴個五世到二十世,學會設定的課題後,才能往上升級,直到十級由「肉身層」畢業,進入「因果層」。

正是因為靈魂有不同的年齡(第一門課),因此人的信念才會南轅北轍,二級靈魂認為世界非黑即白,卻往往成為投機政客謊言下的受害者;當世界領袖多半是五級靈魂時,往往為了政績而不惜掀起戰端;當靈魂到了十級時,因為已經歷經太多次輪迴,利他主達到顛峰,不僅看淡生死、名利,也了解到人類其實是一體的,也深信「你需要的只是愛」。

除了信念差很大,人的天性也迥異,因為每個人其實都是帶著完整的性格出生在這個世界,也就是具有自己的「靈魂類型」(第二門課)。若一個靈魂選擇當照護者類型的人,那麼這一生若能擔任護士、幼稚園老師,就會覺得順應了「心底的呼喚」;而一個表演類型的人,就不能沒有觀眾及舞台。因此,若因為父母的期望而勉強選擇志向的人,通常都不能感到滿足,因為沒有辦法活出「你的靈魂希望你活出的人生」。

因為你的靈魂希望你能在今世學會「重要課題」,因此會訂下某種使命(第三門課),讓你能接受「完整的教育」;因為世世的輪迴,有些前世的傷痛會變成此生「莫名的害怕」(第四門課),而害怕會阻撓靈魂的進化,因此我們要在今世予以克服。

在想完成使命之際,世間的渴望(第五門課)會讓我們分心,這些渴望並沒有任何心靈上的價值,諸如我們追求的安全感、財富、健康……當渴望失衡時,就會產生弊病。渴望安全,可能死於平庸;過度追求健康,反而會導致「疑病症」。

另外,挑戰(第六門課)也會阻撓成長之路,挑戰通常都形成於孩童時期,有些人的挑戰強到足以形成一個人的特質。例如,頑固的挑戰源自兒時缺情感上的安全感,若加上自我毀滅的挑戰(兒時沒得到足夠的愛,自認毫無價值),可能會嚴重酗酒。人常常同時面對好幾項挑戰,若能懂得克服之道,反而是成長的良機。

愛因斯坦、愛迪生、莫札特、馬克.吐溫、約翰.甘迺迪、達文西這些人有何共同點?答案是:他們都有閱讀障礙。靈魂不會刻意選擇任何悲慘遭遇,因為「人生不如意十之八九」,靈魂不用主動去試,也自然會在輪迴中遇到這樣的課題。絕不是因為上輩子造了什麼孽,但每一項探究(第七門課)的目的都是要達到自我賦能。

過去世可以提供給我們天賦(第八門課),每個人身上都可以發現不同的天賦。數學好的人通常帶有邏輯的天賦;而莫札特無疑是帶著音樂的天賦。天賦是源自前世的經驗,也讓你對特定活動充滿熱情。

只需要發展「超能力」,除了可以取用更多前世的天賦之外,還可以得到來自宇宙的專屬能量(第九門課)。其中最為人所知的是意向的力量(祕密的力量),學習與靈魂世界連結,整個宇宙的力量都會在背後挺你。

第十門課是走向開悟的道路,開悟是指你採取的行動與你靈魂的目標一致。開悟之鑰就是你想要擁有它的渴望,透過這本書,你可以幾天就實現,不用花上幾年。

打開生命奧祕的十門課 (10門課x10類別=100分人生)

第一門課 你的信念之源─十種靈魂年齡

年輕的靈魂 年長的靈魂
■一級靈魂 ■六級靈魂
■二級靈魂 ■七級靈魂
■三級靈魂 ■八級靈魂
■四級靈魂 ■九級靈魂
■五級靈魂 ■十級靈魂

第二門課 你個性的核心─十種靈魂類型

■助人者類型 (Helper) ■照護者類型 (Caregiver)
■教育者類型 (Educator) ■思考者類型 (Thinker)
■創造者類型 (Creator) ■表演者類型 (Performer)
■狩獵者類型 (Hunter) ■領導者類型 (Leader)
■心靈者類型 (Spiritualist) ■改革者類型 (Transformer)

第三門課 你的生命目的─人生的十項使命

■改變使命 (Change) ■探索使命 (Exploration)
■檢視使命 (Examination) ■順勢使命 (Flow)
■控制使命 (Control) ■關係使命 (Connection)
■避世使命 (Avoidance) ■療癒使命 (Healing)
■信賴使命 (Reliance) ■愛的使命 (Love)

第四門課 療癒前世的創傷─十項前世的害怕

■害怕失去 (loss) ■害怕遭人背叛 (betrayal)
■害怕親密 (intimacy) ■害怕被人拒絕 (rejection)
■害怕表現自我 (self-expression) ■害怕權威 (authority)
■害怕低人一等 (inferiority) ■害怕失勢 (powerlessness)
■害怕失敗 (failure) ■害怕死亡 (death)

第五門課 避開錯誤的目標─十項渴望

■渴望安全 (safety) ■渴望財富 (wealth)
■渴望教育 (education) ■渴望誘惑 (glamour)
■渴望吸引力 (attraction) ■渴望地位 (status)
■渴望健康 (health) ■渴望權力 (power)
■渴望名聲 (fame) ■渴望不朽 (immortality)

第六門課 克服內在的敵人─十項挑戰

■頑固 (Obstinacy) ■不安定 (Restlessness)
■自我犧牲 (Self-sacrifice) ■自我毀滅 (Self-destruction)
■不知足 (Insatiability) ■不安全感 (Insecurity)
■自大 (Conceit) ■惰性 (Inertia)
■譏諷 (Cynicism) ■挑釁 (Aggression)

第七門課 藉由體驗而了解─十項探究

■探究奴役 (servility) ■探究虐待 (abuse)
■探究殘疾 (disability) ■探究失敗 (failure)
■探究不公義 (injustice) ■探究失去 (loss)
■探究背叛 (betrayal) ■探究沉溺 (addiction)
■探究偏執 (intolerance) ■探究遺棄 (abandonment)

第八門課 運用前世的能力─十項天賦

■療癒 (Healing)) ■同理心 (Empathy)
■教育 (Education) ■邏輯 (Logic)
■藝術 (Art) ■溝通 (Communication)
■體能 (Activity) ■建構 (Construction)
■音樂 (Music) ■直覺 (Intuition)

第九門課 與靈魂世界連結─十種力量

■平靜的力量 (tranquility) ■明晰的力量 (clarity)
■放鬆的力量 (relaxation) ■正直的力量 (integrity)
■保護的力量 (protection) ■預見的力量 (visualization)
■意向的力量 (intention) ■溝通的力量 (communication)
■指導的力量 (guidance) ■行動的力量 (action)

第十門課 依循靈魂的意願行動─十條道路

■合作之路 (cooperation) ■尊重之路 (respect)
■知識之路 (knowledge) ■平等之路 (equality)
■諒解之路 (understanding) ■正義之路 (justice)
■真相之路 (truth) ■平和之路 (peace)
■自由之路 (freedom) ■愛之路 (love)

這一世的成敗影響來世的發展,擱淺、遇挫,不等於人生的盡頭。跨越這十道門後,就能接軌你來自宇宙的專屬力量。

作者簡介

安士利.麥克勞 (Ainslie MacLeod)

十多年以來,安士利.麥克勞利用他身為一位靈媒的天賦,持續探索靈魂及靈魂對人類信念及行為的影響。他與更高層次的指導靈合作寫出一套心靈指南,要幫助我們了解我們自己的天命。麥克勞年輕時住在蘇格蘭東北部的港都亞伯丁 (Aberdeen),目前則定居於美麗的美國太平洋西北區 (Pacific Northwest) 一座寧靜的小島,在這裡提供來自全球各地的問事者心靈指引。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

內容行銷塞爆你的購物車:數位時代吸金法則

by Joe Pulizzi、Newt Barrett
譯 者:黃貝玲
出版社:麥格羅希爾
購買此書 
英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

每個行銷人都知道,行銷法則已經今非昔比了。

與其大聲嚷嚷產品的優勢,顧客真正想要的是能幫助他們改善生活的寶貴內容。

《內容行銷塞爆你的購物車》不談艱澀難懂得行銷理論,而是一本如何應付新世代買方的實用行銷書。在這個消費者購買行為徹底改變之際,本書運用多個成功故事和案例,幫助行銷人了解如何運用「內容行銷」,打開顧客的錢包。

本書重點包括了:
■如何與潛在與既有顧客建立對話,讓他們願意掏腰包向你購買產品?
■成功的內容行銷如何讓顧客群加速成長、增加營收,以及改善績效?
■如何真正了解你的顧客、他們關心什麼、什麼是與他們溝通最好的方式?
■如何透過印刷品、網路傳遞重要的內容,並與顧客建立關係?
■何發展一套內容行銷策略的流程?
■如何把豐富的資源使用在不同的內容行銷元素中?

你正身處於內容變革漩渦之中,這是我們任何人過去從未見過的變革,卻也是企業夢寐以求直接與顧客溝通的最好機會。所以,盡你所能地在書上做記號、將重要的部分折起來、隨意記筆記。做任何你必須做的事,好讓這本書立即發揮作用吧!

作者簡介

喬.普立茲(Joe Pulizzi)

內容行銷的作者、講師及熱心提倡者,致力協助企業製作更好的內容,以便讓利潤得以提升。喬是內容行銷運動的創始人之一,他於2007年推出Junta42.com網站,成為那些對內容行銷及客製化出版真得有興趣的人的線上資源。Junta42網站的「配對(Match)」服務是業界唯一客製化出版與內容行銷的專屬線上市集。由於他的努力,美國商業媒體(American Business Media)於2008年評選他為「年度客製化媒體改革者」(Custom Media Innovator of the Year)。他曾擔任奔騰媒體公司(Penton Media, Inc.)客製化媒體副總裁,並二度擔任美國商業媒體的客製化媒體主席,目前服務於客製化出版協會(Custom Publishing Council)委員會。

努特.巴瑞特(Newt Barrett)

航行者媒體公司(Voyager Media, Inc.)旗下內容行銷策略公司(Content Marketing Strategies)的總裁。內容行銷策略公司協助中小型企業利用能精準吸引標地顧客、且適切的內容提升營業額。努特也擔任ContentMarketingToday.com的部落格主,ContentMarketingToday.com是一個教育性質的網站,致力協助行銷人員找出能與顧客建立關係的新方法,包括印刷、線上與面對面等。努特是一位傑出的出版界主管,有25年以上的相關經驗,曾經協助CMP、立夫大衛斯媒體集團(Ziff Davis Media)、奔騰媒體公司及西南佛羅里達商業(Southwest Florida Business)等組織推出出版品。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

海龜法則實踐心法:看全球最優秀交易員如何管理風險

by Curtis M. Faith
譯 者:黃貝玲
出版社:麥格羅希爾
購買此書 
英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

暢銷書《海龜投資法則》作者最新力作!

風險時常以不同的面貌在生活中輪番上陣

面對無法預期、錯縱複雜的環境,最好的應對策略是什麼?

一場神秘又傳奇的交易實驗,證明偉大的交易員可以靠後天培養。在這場海龜計畫中,創造出100%年報酬率的成員─克提斯.費斯透過《海龜投資法則》一書,揭露海龜們所使用的秘密交易系統,將交易法則、時機、風險、報酬等秘訣詔告天下。並說明如何將從各行各業召募的23位普通人,在短短兩週內訓練成超凡交易人。

時隔2年,克提斯最新力作《海龜法則實踐心法》出版。告訴讀者如何面對投資和生活中無法預期且錯縱複雜的風險。強化投資人的信心,並學習有效貼近、掌控、管理,並減緩風險,進而從中獲得最大的利益。

克提斯利用本書一一探討風險在交易、投資、創設新公司及做出重大生命抉擇時所扮演的角色,更進一步解釋人們看待、管理風險的方法將如何影響他們創新與前進的能力。憑藉作者的經驗,你可以學到:

  維持彈性、並快速回應變化
  別在資訊不足的情況下結論
  依據決策的開端、而非結果評斷其品質 
  如何在變化多端、且隱藏不確定性的環境下做決策
  已支出的資產VS.手邊仍持有的資產,該如何看待?

作者簡介

克提斯.費斯

暢銷書《海龜投資法則:揭露獲利上億的成功秘訣》的作者。費斯在20多歲成為海龜一員的同時,賺進超過3千萬美元。他也創辦了幾家軟體與高科技創投公司,包括一家上市公司及一家名列《Inc.》500大企業的公司。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

N世代衝撞:網路新人類正在改變你的世界

by Don Tapscott
譯者:羅耀宗、黃貝玲、蔡宏明
出版社:麥格羅希爾
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

N世代來了。你準備好了嗎?

你可能認識年齡在11到30歲之間的人。你見過他們同時做五件事:發文字簡訊給朋友、下載音樂、上傳影片、在兩吋寬的螢幕上看電影,以及在交友網站Facebook或MySpace玩「誰知道什麼」(who-knows-what)。他們是在數位世界長大的第一代,也是將繼續存在的一種全球文化現象的一部分。

最起碼我們要這麼說:如果你了解N世代,就會了解未來。如果你是嬰兒潮世代或者X世代,這本書是你的實戰指南。

本書帶領我們一探N世代的奇妙世界。書寫成的緣由,在於耗資400萬美元的一項民間研究計畫。《紐約時報》的暢銷書作家唐.泰普史考特調查了一萬一千多名年輕人。他們不是被寵壞的螢幕迷,注意力短暫,交際技能抱鴨蛋。事實恰好相反,泰普史考特看到的是一個十分明亮的社群,已經發展出革命性的思考、互動、工作和交友新方式。

本書告訴我們:
  N世代人的大腦如何處理資訊
  在職場吸引和接觸年輕人才的七種方法
  教育工作者開發網世代潛能的七個準則
  父母經2.0版:新家庭是絕無僅有的地方
  公民網:年輕人和網際網路正在如何改造民主社會

今天的年輕人使用科技的方式,你可能想也沒想過。「N世代人」不是消極被動收看電視,而是積極參與娛樂和資訊的傳播。有史以來頭一遭,年輕人成了某種十分重要的東西的權威。而且,他們正在改變社會的每一個層面──從職場到市場,從教室到起居室,從投票所到總統辦公室。

數位時代已經降臨。N世代來了。且讓我們面對未來。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()

 Google衝擊

by Randall Stross
譯者:吳嘉哲、黃貝玲
出版社:遠流
購買此書 英文版 中文版(連結至博客來網路書店)

本書作者以多次深入採訪Google最高層主管與直擊Google企業總部現場經驗,來詳實描述Google這個企業欲掌控全世界資訊的宏大企圖與野心。

內容包括從一開始布林與佩吉兩位創辦人在唸書時萌生天真的創業理想,歷經多次成長挫折而至終成全球數位巨人的詳實過程。

更重要的是,作者指出,目前掌握全世界68%搜尋市場的Google,如日中天的地位已如網路世界的微軟。然而,它仍不滿足,繼續推出許多新服務,包括頗受爭議的圖書搜尋與地圖搜尋(Google Earth)、搶進無線上網手機市場、以及購買影音搜尋引擎Youtube等。

Google真的能成功嗎?這個掌握網上眾多資訊的巨人,又會為人們帶來哪些影響?在書中都有精采的觀察與討論。

Posted by pl706766 at 痞客邦 PIXNET 留言(0) 引用(0) 人氣()